Инфоурок Другое ПрезентацииОсновные результаты развития КСМБ и задачи на ближайшую перспективу

Основные результаты развития КСМБ и задачи на ближайшую перспективу

Скачать материал
Скачать материал "Основные результаты развития КСМБ и задачи на ближайшую перспективу"

Получите профессию

Копирайтер

за 6 месяцев

Пройти курс

Рабочие листы
к вашим урокам

Скачать

Методические разработки к Вашему уроку:

Получите новую специальность за 3 месяца

Клининговый менеджер

Описание презентации по отдельным слайдам:

  • Основные результаты развития КСМБ и задачи на ближайшую перспективуВоройски...

    1 слайд

    Основные результаты развития КСМБ
    и задачи на ближайшую перспективу

    Воройский Ф.С. ГПНТБ России

    г. Москва, 2005 г.

  • Немного об истории КСМБ:1993 г. – Разработана и одобрена на Совете директоров...

    2 слайд

    Немного об истории КСМБ:
    1993 г. – Разработана и одобрена на Совете директоров библиотек, подведомственных Комитету по культуре Москвы «Программа создания автоматизированной сети массовых библиотек Москвы», положившая начало автоматизации ЦГПБ им. Некрасова и 12 ЦБС а также - их совместной работе.
    1997 г. – Рабочей группой под общим руководством ген. Директора ВГБИЛ Е.Ю. Гениевой разработана концепция «Комплексной программы модерниза-ции публичных библиотек Москвы».
    1998 г. – Выпущено Распоряжение Премьера Правительства Москвы Ю.М. Лу-жкова «Об организации работы по комплексной программе модернизации публичных библиотек Москвы».
    1999 г. – Создание КСПБМ. Выигран грант ИОО на создание «Корпоратив-ной сети публичных библиотек Москвы» Первые участники проекта: МГДБ (головная), ГПНТБ России, ВГБИЛ им Рудомино, ЦГДБ им. Гайдара, ЦБС № 1 САО, ЦБС № 2 СВАО, ЦБС № 1 ВАО, ЦБС «Люблино» ЮВАО, ЦБС № 3 ЮАО, ЦБС № 3 ЦАО, ЦБС «Юго-Запад» ЮЗАО, ЦБС «Кунцево» ЗАО, ЦБС «Гагаринская» ЗАО, ЦБС № 2 СЗАО).
    2000 г. – Вступление в КСПБМ БЕН РАН.
    2001 г. – Комитетом по культуре Москвы заключен договор с генеральным подрядчиком (фирма «КОМКОР») на создание телекоммуникационной сети городских библиотек и центральных библиотек ЦБС г. Москвы.
    2002 г. – Преобразование КСПБМ в КСМБ. Вступление в КСПБМ 12-ти вузовских библиотек Москвы (головная - РХТУ им. Менделеева).     
    Январь 2005 г. – Вступление в КСМБ ЦНСХБ.

  • Публичные библиотеки Москвы – участницы КСПБМ с 2000 г.:      1.     Московск...

    3 слайд

    Публичные библиотеки Москвы – участницы КСПБМ с 2000 г.:
        1. Московская городская деловая библиотека (Головная библиотека КСПБМ),
     2.    ЦГДБ им. А.Гайдара (3 филиала);
    3. ЦБС N 2 СВАО (9 филиалов);
    4.     ЦБС N 1 СВАО (20 филиалов);
    5. ЦБС N 3 СВАО (4 филиалов);
      6.    ЦБС N 1 ВАО (4 филиала);
    7.    ЦБС N 2 ВАО (22 филиала);
    8.   ЦБС «Люблино» ЮВАО (20 филиала);
    9.    ЦБС N 3 ЦАО (6 филиалов);
    10. ЦБС N 2 «Измайлово» ЮВАО (22 филиалов);
     11.   ЦБС N 1 ЮАО (23 филиала);
    12.    ЦБС N 3 ЮАО (13 филиалов);
    13.    ЦБС «Юго-Запад» ЮЗАО (14 филиалов);
    14.    ЦБС «Черемушки» ЮЗАО (19 филиалов);
    15.     ЦБС «Гагаринская» ЗАО (12 филиалов);
    16.    ЦБС «Кунцево» ЗАО (14 филиалов);
    17.    ЦБС «Солнцево» ЗАО (13 филиалов);
    18.    ЦБС N 1 СЗАО (17 филиалов);
    19.    ЦБС N 2 СЗАО (16 филиалов);
    20.    ЦБС N 1 САО (14 филиалов);
    21.    ЦБС N 4 САО (18 филиалов);
    22. ЦБС Зеленоградского АО (8 филиалов).

    Всего вместе с филиалами - 276 публичных библиотек Москвы.

    Федеральные библиотеки – участницы КСМБ:
    1. ГПНТБ России (Головная библиотека КСМБ);
    2. ВГБИЛ им. И.М. Рудомино
    3. БЕН РАН (Головная библиотека НБ организаций РАН – ЦБС ~ 200 библиотек РАН)
    4. ЦНСХБ

  • НБ вузов, вступивших в КСМБ в 2002-2004 гг. 1. Российский химико-технологичес...

    4 слайд

    НБ вузов, вступивших в КСМБ в 2002-2004 гг.
    1. Российский химико-технологический ун-т им. Д.И. Менделеева - РХТУ им. Д.И. Менделеева,
    2. Московский государственный инженерно-физический институт (технич. ун-т) - МИФИ,
    3. Московский энергетический инст-т (технич. ун-т) - МЭИ ,
    4. Московский городской педагогический ун-т - МГПУ,
    5. Московский государственный ун-т экономики, статистики и информатики - МГУЭСИ,
    6. Московский государственный авиационный инст-т (технич. ун-т) - МАИ,
    7. Московский государственный технический ун-т им. Н.Э.Баумана - МГТУ им. Н.Э.Баумана,
    8. Московский государственный технического ун-т гражданской авиации - ГТУГА,
    9. Финансовая академия при Правительстве Российской Федерации – ФАП РФ,
    10. Московский государственный ун-т путей сообщения - МГУПС,
    11. Московский государственный ун-т культуры и искусств - МГУКИ,
    12. Московский педагогический государственный ун-т - МПГУ,
    13. Московский городской педагогический ун-т - МГПУ,
    14. Московская государственная консерватория им. П.И.Чайковского - МГК им. П.И.Чайковского,
    15. Международный независимый эколого-политологический ун-т - МНЭПУ,
    16. Московский государственный социальный ун-т - МГСУ,
    17. Московский государственный ун-т путей сообщения - МИИТ,
    18. ЗНБ Ростовского государственного ун-та - РосГУ.

  • Организационная структура КСМБ – 2003 г.

    5 слайд

    Организационная структура КСМБ – 2003 г.

  • Директорат КСМБ:   Директор — доктор техн. наук, профессор Шрайберг Яков Леон...

    6 слайд

    Директорат КСМБ:
    Директор — доктор техн. наук, профессор Шрайберг Яков Леонидович (первый зам. директора ГПНТБ России);
    Заместители директора —
    Забелина Наталья Аветиковна (директор МГДБ),
    Маршак Борис Исаевич (начальник Научного отделения ГПНТБ России);
    Координатор КСМБ — канд. техн. наук, профессор Воройский Феликс Семенович (зав. сектором ГПНТБ России);
    Члены Директората — Крепкова Елена Львовна (зам. ди-ректора ВГБИЛ им. М.И.Рудомино),
    доктор техн. наук, профессор Каленов Николай Евгеньевич (главный технолог БЕН РАН),
    Сулименко Светлана Исидоровна (директор Научно-информа-ционного центра РХТУ Д.И. Менделеева ).

  • Обязательные требования к ПО АБИС:Полная совместимость с коммуникативными фор...

    7 слайд

    Обязательные требования к ПО АБИС:
    Полная совместимость с коммуникативными форматами RUSMARC и UNIMARC, поддержка MARC-21 (USMARC);
    Поддержка WWW-технологии - наличие средств доступа к ЭК и другим информационным ресурсам библиотек через Web-сервер;
    Поддержка протокола Z39.50 (ISO 23950) средст- вами, реализующими доступ к ЭК по этому про- токолу;
    Открытость для развития собственных библио- течно-информационных технологий их пользо-вателями.

  • В настоящее время:   В 15 узлах участников КСМБ  установлены и функционируют...

    8 слайд

    В настоящее время:
    В 15 узлах участников КСМБ установлены и функционируют серверы Z39.50.
    На базе ГПНТБ России и ВГБИЛ
    им. М.И. Рудомино созданы и прошли модернизацию шлюзы для реализации
    Интранет-доступа к ресурсам КСПБМ.
    Адрес шлюза и сайта КСМБ:
    http://corporate.gpntb.ru/

  • 2 страницы Портала КСМБ

    9 слайд

    2 страницы Портала КСМБ

  • Информационные ресурсы КСМБ (на 01.01.2005 г.)Сводный ЭК публичных б-к Москв...

    10 слайд

    Информационные ресурсы КСМБ
    (на 01.01.2005 г.)
    Сводный ЭК публичных б-к Москвы ~ 598.000 б/з,
    Суммарный объём ЭК публичных б-к Москвы 3.895.000 б/з,
    из них доступны через шлюз Z39.50 ~ 2.400.000 б/з,
    Российский Сводный ЭК по НТЛ – 623.000 б/з,
    Сводный ЭК по химии и хим. технологии ~12.000 б/з,
    Сводный ЭК периодических изданий (новый) – более 3.000 б/з,
    Сводный ЭК полнотекстовых изданий КСМБ ~ 600 док.
    Суммарный объем ЭК ГПНТБ России > 2.000.000 б/з
    Из них, доступных через шлюз Z39.50 > 800.000 б/з
    Суммарный объем ЭК БЕН РАН > 600.000 б/з
    Суммарный объем ЭК ЦНСХБ > 1,3 млн. б/з
    Суммарный объем ЭК КСМБ > 8,5 млн. бз.
    Полнотекстовая и справочная информация:
    О Москве, учреждениях культуры и социальной сферы,
    Законодательные и нормативные акты,
    Организационно-технологическая документация КСПБМ,
    Полнотекстовые издания (сборники трудов, журналы и др.)
    Суммарный объём информационных ресурсов КСМБ
    в Интернет ~ 190 Гбайт.

  • Что было сделано за пять лет:Разработаны и внедрены эскизный, технический и р...

    11 слайд

    Что было сделано за пять лет:
    Разработаны и внедрены эскизный, технический и рабочий проекты КСМБ, определяющие организационные, технические и технологические принципы построения и работы корпорации;
    Технические и технологические решения КСМБ согласованы с реше-ниями, принятыми в других российских библиотечных корпорациях, в т.ч. входящих в АРБИКОН;
    На проводимых семинарах и консультациях сотрудников библиотек-участниц КСМБ оказывалась методическая помощь по вопросам связан-ным с реализацией проектных решений КСМБ (в особых случаях и с выез-дом в отдельные библиотеки);
    Разработан и реализован проект централизованной телекоммуникацион-ной сети городских и центральных московских публичных библиотек (Комкор);
    Оказана материальная помощь из средств ИОО участникам 1-й очереди КСМБ (КСПБМ) в реализации проектных решений;
    Снижена на 50% стоимость приобретения ПО (сервера Z39.50, Системы автоматизации ИРБИС);
    Создан Тренинг-центр КСМБ, через который прошли обучение по трем специализациям ~300 ведущих сотрудников библиотек участниц корпорат-ивных объединений разных регионов России (из них 75 человек из КСМБ);
    Создан и прошел 3 стадии усовершенствования Портал КСМБ, вклю-чая шлюз Z39.50, который реализует возможность работы с ресурсами КСМБ в режимах Интернет/Интранет, включая ЭДД.
    Разработана и внедрена подсистема авторизованного доступа к ЭК КСМБ;
    На основе Портала КСМБ обеспечен доступ пользователям к информа-ционным ресурсам библиотек-участниц КСМБ (см. следующие слайды).

  • Тренинг-центр КСМБ:С октября 2000 г. по ноябрь 2003 г. проведено 14 сессий...

    12 слайд

    Тренинг-центр КСМБ:

    С октября 2000 г. по ноябрь 2003 г. проведено 14 сессий курсов обучения, на которых прошли обучение по трем специализациям:
    I-я специализация – «Создание и администрирование Интернет/Интранет серверов узлов корпоративной библиотечно-информационной системы»,
    II-я специализация – «Создание и использование информационых ресурсов общего пользования корпоративных сетей»,
    III-я специализация – «Обслуживание пользователей корпоративных сетей».
    14 групп слушателей в количестве 281 человек. Из них по специализациям: первой — 85 чел., второй — 117 чел. третьей — 79 чел.

  • Региональное представительство слушателей 
Тренинг-центра

    13 слайд

    Региональное представительство слушателей
    Тренинг-центра

  • Состав слушателей по видам библиотек

    14 слайд

    Состав слушателей по видам библиотек

  • Должностной состав слушателей
 Тренинг-центра

    15 слайд

    Должностной состав слушателей
    Тренинг-центра

  • Что у нас недоработано:Значительное число библиотек, приняв на себя корпорати...

    16 слайд

    Что у нас недоработано:
    Значительное число библиотек, приняв на себя корпоратив-ные обязательства, их не выполнили и числятся в КСМБ формально;
    В 2004 г. существенно снижена активность вузовского узла КСМБ, в частности не реализована договоренность о создании сводных каталогов по физике и общественным дисциплинам, существенно замедлилось пополнение Сводного ЭК по химии и химическим технологиям;
    Не реализована в требуемом объеме технология заимство-вания б/з при обработке входных потоков документов и ретроспективы фондов;
    Требует существенного улучшения качество аналитической обработки документов;
    Электронные каталоги участников актуализируются недос-таточно оперативно (особенно на серверах Z39.50);
    Не удалось реализовать корпоративную систему ЭДД;
    Не активизирована деятельность Рабочих групп (НТС) КСМБ;
    Из-за отсутствия финансирования в 2004 г. приостановлена работа Тренинг-центра КСМБ.

  • Основные задачи КСМБ на 2005-2006 гг.:Произвести организационную перестройку...

    17 слайд

    Основные задачи КСМБ на 2005-2006 гг.:
    Произвести организационную перестройку КСМБ (прием новых ак- тивных членов, исключение библиотек, не участвующих в корпоратив-ной работе, перевыборы руководства КСМБ и НТС).
    Добиться высокого качества библиографической и аналитической обработки документов особенно в части обеспечения высоких показа-телей качества информационного поиска.
    Выполнить работы по адаптации и внедрению во всех узлах КСМБ типовых организационно-технологических решений, разрабо-танных в Рабочем проекте КСПБМ (все участники КСМБ).
    4. Продолжить работы по согласованной переработке ретроспективы фондов для пополнения электронных каталогов узлов КСМБ и общесистемных сводных электронных каталогов .
    Продолжить работы по реализации службы МБА и ЭДД в публичных библиотеках и развитию ее за счет подключения к ней вузовских библиотек Москвы.
    Развивать взаимодействие и отработку технологической совмести-мости информационных ресурсов с другими региональными корпо-ративными системами и их сетями, входящими в состав Ассоциации российских библиотечных консорциумов (АРБИКОН).
    Изыскать возможности для продолжения работы Тренинг-центра КСМБ и проведения курсов обучения сотрудников библиотек-участниц корпорации.

  • Доклад окончен!Благодарю за внимание!

    18 слайд

    Доклад окончен!

    Благодарю за внимание!


Получите профессию

Секретарь-администратор

за 6 месяцев

Пройти курс

Рабочие листы
к вашим урокам

Скачать

Скачать материал

Найдите материал к любому уроку, указав свой предмет (категорию), класс, учебник и тему:

6 609 788 материалов в базе

Скачать материал

Другие материалы

Вам будут интересны эти курсы:

Оставьте свой комментарий

Авторизуйтесь, чтобы задавать вопросы.

  • Скачать материал
    • 29.09.2020 182
    • PPTX 3.8 мбайт
    • Оцените материал:
  • Настоящий материал опубликован пользователем Пронькина Светлана Викторовна. Инфоурок является информационным посредником и предоставляет пользователям возможность размещать на сайте методические материалы. Всю ответственность за опубликованные материалы, содержащиеся в них сведения, а также за соблюдение авторских прав несут пользователи, загрузившие материал на сайт

    Если Вы считаете, что материал нарушает авторские права либо по каким-то другим причинам должен быть удален с сайта, Вы можете оставить жалобу на материал.

    Удалить материал
  • Автор материала

    Пронькина Светлана Викторовна
    Пронькина Светлана Викторовна
    • На сайте: 3 года и 2 месяца
    • Подписчики: 0
    • Всего просмотров: 72291
    • Всего материалов: 203

Ваша скидка на курсы

40%
Скидка для нового слушателя. Войдите на сайт, чтобы применить скидку к любому курсу
Курсы со скидкой

Курс профессиональной переподготовки

Интернет-маркетолог

Интернет-маркетолог

500/1000 ч.

Подать заявку О курсе

Курс профессиональной переподготовки

Библиотечно-библиографические и информационные знания в педагогическом процессе

Педагог-библиотекарь

300/600 ч.

от 7900 руб. от 3950 руб.
Подать заявку О курсе
  • Сейчас обучается 455 человек из 66 регионов

Курс повышения квалификации

Специалист в области охраны труда

72/180 ч.

от 1750 руб. от 1050 руб.
Подать заявку О курсе

Курс профессиональной переподготовки

Организация деятельности библиотекаря в профессиональном образовании

Библиотекарь

300/600 ч.

от 7900 руб. от 3950 руб.
Подать заявку О курсе
  • Сейчас обучается 279 человек из 66 регионов

Мини-курс

Soft-skills современного педагога

3 ч.

780 руб. 390 руб.
Подать заявку О курсе
  • Сейчас обучается 26 человек из 14 регионов

Мини-курс

Институциональные основы современного инвестирования

3 ч.

780 руб. 390 руб.
Подать заявку О курсе

Мини-курс

Психология детства и подросткового возраста

3 ч.

780 руб. 390 руб.
Подать заявку О курсе